Il Activision-Fall weiterhin unerschrocken, neue erschwerende Faktoren gegen das Unternehmen hinzuzufügen, mit neuen Geschichten über interne Misshandlungen und Misshandlungen, die seit dem Tag des DFEH (California Department of Fair Employment and Housing) auftauchen. iniziat dieser Kampf.

Und mittlerweile verurteilen viele Mitarbeiter und Prominente der Videospielszene die neusten Gerüchte um CEO Bobby Kotick, in den letzten Stunden ist ein weiteres Zeugnis hinzugekommen von Christine, eine Mitarbeiterin von Activision Blizzard und Opfer verschiedener Übergriffe, die zusammen mit ihrem Anwalt Lisa Bloom, hielt eine Pressekonferenz vor der Zentrale ab.

Im Video, gepostet auf dem Instagram-Account der Rechtsanwältin, Christine stellt – in offensichtlicher Emotion – ihre Rolle bei Blizzard vor und was sie dazu bewogen hat, dem Unternehmen beizutreten, einschließlich Bewunderung für die verschiedenen historischen Ikonen des Unternehmens e Aspiration für seine Zukunft.

„Ich arbeite seit über 4 Jahren bei Blizzard Entertainment und arbeite auch heute noch daran. Ich wollte nicht hier sein, aber wir müssen bei Activision Blizzard viele Dinge ändern. Bei Blizzard zu arbeiten war mein Traum. Als ich von all den talentierten Leuten erfuhr, die bei Blizzard arbeiteten, wusste ich, dass dies ein Ort ist, an dem ich arbeiten möchte, um meine Karriere voranzutreiben.“

Christine verurteilt in ihrer Rede eine Reihe von Missbrauch und Misshandlung denen sie ausgesetzt war, die Nachlässigkeit ihrer Vorgesetzten der Humanressourcen gegenüber diesen Verhaltensweisen und vor allem seinem eigenen Abstieg was geschah, nachdem sie sich bei ihren Vorgesetzten beschwert hatte.

"Ich wurde Opfer unhöflicher Kommentare über meinen Körper, ungebetener sexueller Annäherungsversuche, unangemessener Belästigungen und gezwungen, an Veranstaltungen teilzunehmen Würfel kriecht wo Alkoholmissbrauch herrschte, eingeladen zum Sex mit meinen Vorgesetzten und umgeben von einer für Frauen schädlichen männlich-chauvinistischen Kultur. Als ich mich bei meinen Vorgesetzten beschwerte, wurde mir gesagt, ich solle es ignorieren und sie machten nur Witze. Ich fing an, Veranstaltungen mit dem Personal zu vermeiden, um all diese sexistischen Kommentare und Beschimpfungen zu vermeiden. Mir wurde gesagt, ich solle nicht zur Personalabteilung gehen. Mir wurde gesagt, dass sie nur Freunde finden wollten und dass sie laut Gesetz keine Verbrechen begehen würden. Nachdem ich mich beschwert hatte, wurde ich degradiert und anschließend aus Trotz misshandelt. Während meiner 4 Jahre bei Blizzard wurde mir ein Großteil meiner Gewinne verweigert, ich erhielt immer weniger Gehaltserhöhungen. Der Kampf um meine Arbeit in dieser giftigen Umgebung hat meiner psychischen Gesundheit auf verschiedene Weise geschadet."

Später ergriff die Anwältin Lisa Bloom das Wort im Fall von Christine und mehreren anderen Angestellten.

„Wir sind hier, weil die Opfer sexuellen Missbrauchs bei Activision Blizzard ignoriert wurden. Sie leiden immer noch und es ist an der Zeit, dass diese Fälle oberste Priorität haben. Sie haben das Recht auf einen Arbeitsplatz ohne jede Art von sexueller Belästigung, der sofort gegen solche Verhaltensweisen vorgeht, den Vergewaltiger bestraft und sich nicht am Opfer rächt. […] Ermittlungen kommen und gehen, aber die Opfer leiden noch immer. Prominente Persönlichkeiten, die mit der Lösung des Problems beauftragt sind, kommen und gehen, aber die Opfer leiden immer noch. In der Vergangenheit wurden Versprechungen gemacht, aber die Opfer leiden immer noch. […] Wir brauchen kein Firmengespräch mehr, es ist Zeit zu handeln.“

Wir für unseren Teil können Christine und Lisa nur unsere besten Wünsche aussprechen, in der Hoffnung, dass ihre Geschichten gehört werden und sich die Situation bei Activision Blizzard endlich verbessert.